曾經(jīng)，他們都是國有企業(yè)的骨干，熱火朝天工作時，企業(yè)遇逆境，他們被迫離崗。一時間，他們不知所措，心里沮喪，無“家”可歸的哭訴聲音縈繞耳旁。

現(xiàn)在，有了歸屬感的他們重新穿上天藍色的造紙工裝，全心投入社區(qū)工作，不喊苦不叫累，工人本色在社區(qū)里隨處可見，重拾年輕時的熱火朝天新氣象。

他們說，仿佛又回到了自己還年輕時的工廠，有歡笑，有汗水，更多的是團結和奮斗，拼搏的拳頭在歲月的年輪里掙扎著閃光。

走進造紙社區(qū)的陳列館，記者看到，這里有曾經(jīng)穿過的廠服、獲獎時的證書、工人們在一起工作時的照片、光榮標兵時得的一面鏡子……這些老物件被搬進了造紙社區(qū)，靜靜地擺放在那里，變成“針和線”，把他們的零散記憶一片一片地串起來，也把團結拼搏的工人本色串起來，從這間屋子里傳播出去，在人們心中傳承下去。

這里曾被叫作造紙廠離退休管理中心，還被叫作造紙街道辦事處，現(xiàn)如今，它有這樣一個響亮亮的名字——造紙社區(qū)。這個名字，大家更十分親切，因為在這里，不僅僅有近20個娛樂室，還有老同事的參與，不僅僅都是老同事，更有著老情誼，不僅僅是因為老情誼，更多的還是讓他們不舍的老記憶……

65歲的“南叔”告訴記者，他是1973年進造紙廠工作，親歷造紙廠輝煌到破產(chǎn)。

變故對他們而言，一切來的太突然，工廠的變革令他們心痛許久，失落許久，失神許久。

“還好，我們有社區(qū)呢，我們現(xiàn)在天天來，天天見，還和以前一樣！”穿著藍色工裝的南叔手里拿著一串用綠繩子纏好的鑰匙如是說。

造紙社區(qū)成了這些老人的家，也成了念想兒的延續(xù)，更是一種情愫的凝集。

家里少什么，南叔們知道，家里多了什么，他們更知道，家里哪里該修整了，他們也知道。

“以前領導讓誰加班，誰都光榮地紅了臉，不把工作干好，誰都不想走！不被留下來加班的人會反醒自己工作是不是哪里出了問題，為什么沒被留下來！”南叔說，這就是他們的工人本色。

在造紙社區(qū)，工人本色處處彰顯，正能量在涌動。

南叔和其他老人順理成章地成了造紙社區(qū)的智囊團，凡事他們都聚在一起開會商議，活動前期準備工作、如何布置場地、獎品都購買什么、誰能來參與等等，老人們把社區(qū)的事也當成了單位的事，更當成自己家的事。

越來越多的人走進造紙社區(qū)，留在造紙社區(qū)。南叔說，現(xiàn)在的忙碌勁兒和年輕時在工廠里，你追我趕熱火朝天工作的場面并無二致，這種感覺真棒！

社區(qū)領導看在眼里，懂在心上。她的心思和老人們的一拍即合，和老人們擰成了一股繩，這力量勢不可擋。

造紙社區(qū)黨工委書記吳英卓說，其實，她也是造紙廠子弟，她對這個社區(qū)也有著獨特的情結。這里老人的年齡和她的爺爺、奶奶相仿，所以讓這些老人高興和快樂，也是她應有的責任和義務。

“友和居”、“友融居”、“友鄰居”不同的特色品牌在每一層樓都印入眼簾，延伸“互通、互融、互補、互愛、互助”的社區(qū)理念。

從2008年造紙廠破產(chǎn)，造紙社區(qū)承接了造紙廠企業(yè)辦社會的各種職能，接收了離退休職工2400余人，工傷人員71人。接管十年來，以文化娛樂、生活服務、就業(yè)援助為引領，充分發(fā)揮基層黨組織的示范帶動作用，凝聚造紙、火電等破產(chǎn)企業(yè)退休、失業(yè)人員群體，增強他們的社會歸屬感，盡心為他們打造一個“家”。為維護破產(chǎn)國企家屬區(qū)穩(wěn)定做出巨大的貢獻，也贏得了社區(qū)居民的認可。

2016年，造紙社區(qū)光榮地被列為全市“521”示范工程社區(qū)。

南叔告訴記者，每天，約有300余人次居民參與活動，濃厚的文化娛樂氛圍吸引了越來越多的居民參與其中，也拉近了黨群關系，實現(xiàn)了“休閑時間去社區(qū)，社區(qū)活動暖人心”。

“看得到，聽得到，摸得到，做得到”，在推進社會主義核心價值觀工作中，東風區(qū)用四大主題融入到推進社會主義核心價值觀活動中來，打造主題公園、主題廣場、主題巷道，主題社區(qū)來讓人們耳濡目染地去踐行社會主義核心價值觀。

而造紙社區(qū)僅僅是東風區(qū)的一個小小的縮影。